“这个问题很是棘手,所有员工都已经组团了,私下肯定都已协商好,如果不加薪,引发大规模的辞职走人,对公司影响甚大。 </p>

  但是加薪,会让公司面临损失,同时还会让职员更自以为是。 </p>

  这种情况下,横竖处理都有利有弊。 </p>

  但,俗话说得好,解铃还须系铃人。” </p>

  说到这里,周军更加骄傲的阐述自己的观点: </p>

  “想办法打入闹事员工内部,查清楚是由谁而起,这人到底是什么目的。 </p>

  根据其目的,或奖或罚,攻克他,再让他去解决他所引起的事端。 </p>

  再找其中找到立场不是很坚定的人,暗下一个个劝退,让原本拧成一股绳的资源渐渐散开,自然就能大事化小,小事化了。” </p>

  一番话条理清晰,尤其是“解铃还须系铃人”这几个字,直扣中心。 </p>

  众人你看看我,我看看你,皆是赞赏的点头。 </p>

  “怪不得副总裁一直很提拔周军,周军真的很有能力。” </p>

  “又会设计,又会管理,这种多方面的人才,真是少之又少啊。” </p>

  “这次这回答真的完美,第一就是他的了。” </p>

  …… </p>

  周军听着,很是得意的看向容一: </p>

  “容一,这次你还有什么要说的么?别怪做前辈的没给你发言的机会,有什么想法,尽管说出来。” </p>

  容一看向周军,慢条斯理的询问: </p>

  “你确定这就是你能想到的最好方案?到时候可别说我这后辈催你,没给你足够的时间思索。” </p>

  轻悠悠的声音,令周军微微一怔。 </p>

  他看着容一那清澈如泉的眸子,总觉得她似乎能说出更好的答案。 </p>

  可、还能有什么别的?容一只是在虚张声势吧? </p>

  这么想着,他才镇定两分的说: </p>

  “你还有什么方案尽管说,想必在场的人都愿领教领教。” </p>

  众人都看着容一,这一刻,他们都已经忘了容一只是个十八岁的小女孩。 </p>

  而容一宠辱不惊的扬出话:“周前辈的方案听起来不错,可仔细想想,如果你能轻易说服煽事者,煽事者何必把事情闹得这么大? </p>

  况且万一煽事者提出别的条件或趁机敲诈呢?” </p>

  “这……”众人陷入了短暂的沉默。 </p>

  周军脸色微白,想要反驳,可还没来得及开口,容一就接着说: </p>

  “我认为,在众人都闹事的情况下,可以加薪。并且,应该先肯定所有职员在公司的付出和努力。” </p>

  刚说到这里,众人就炸了。 </p>

  “什么?加薪?还肯定他们的能力?” </p>

  “这把公司的利益置于何地?怕不是被他们骑在头上?” </p>

  “以后他们再闹,难道你也一味的妥协?俗话都说人心不足蛇吞象。” </p>

  …… </p>

  众人你一句我一句的反驳。 </p>

  周军更是讥讽的看向容一,“年纪小就是年纪小,前两道题都是你蒙对的吧?” </p>

  “这点能力就敢来参加竞选,谁给你的勇气喔?” </p>

  “呵,有些人真是不自量力,还脸皮厚。” </p>

  …… </p>

  不少人早就看不惯容一出风头,此刻纷纷嘲笑的讽刺,丝毫不给容一开口的机会。 </p>

  容一面色沉了沉,放大声音冷声道: </p>

  “你们连最基本的尊重人都不懂?听我把话说完行么?” </p>

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